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Descriptif de l'offre :
Notre client, un bailleur social sur Clermont-Ferrand recherche un(e) candidat(e) pour leur poste à pourvoir d'assistant(e) formation pour une mission d'intérim.
Sous la responsabilité et le contrôle du Chargé de développement RH, vous serez en charge des missions suivantes :
- Participer à l'administration du plan de développement des compétences :
- Rechercher et chiffrer des formations
- Consulter et sélectionner des prestataires
- Gérer la conformité des dossiers (montage des demandes de financement)
- Gérer le suivi administratif des actions de formation :
- Organiser des sessions : inscriptions, convocations, suivi des présences, réservation des salles, coordination du déroulement des formations...
- Contrôler les conventions
- Suivre l'évaluation des formations en retour
- Saisir les données, mettre à jour les tableaux de bord, assurer le reporting
- Participer au suivi budgétaire et financier des actions de formation :
- Relations avec les prestataires, bons de commandes
- Contrôler les factures
- Constituer des dossiers de prise en charge et de remboursement auprès de l'OPCO
- Participer à l'établissement des différents rapports annuels et des déclarations nécessaires ;
- Peut être amené à gérer d'autres dossiers spécifiques de gestion RH selon l'activité du service ou selon les directives de sa hiérarchie.
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